На РУП «Гомельэнерго» прошёл областной день охраны труда
На Гомельской ТЭЦ-1 филиала «Гомельские тепловые сети» РУП «Гомельэнерго» прошёл областной день охраны труда. Место проведения было выбрано не случайно. 2021 год объявлен годом безопасного труда в энергетике. А на Гомельских тепловых сетях эта работа налажена на высшем уровне, что позволяет уже который год избегать травм на рабочих местах.
На мероприятие пригласили специалистов, ответственных за работу по организации охраны труда в районах. Они посетили производственные и бытовые помещения ТЭЦ-1, учебный центр РУП «Гомельэнерго», а также ознакомились с выставкой специализированного оборудования и инструмента.
По итогам прошлого года филиал «Гомельские тепловые сети» РУП «Гомельэнерго» стал победителем по охране труда среди промышленных предприятий. Филиал обеспечен всем необходимым оборудованием, спецодеждой, инвентарём для создания безопасных условий работы. На высоком уровне проводится обучение персонала. Это и приносит результаты.
Директор филиала Гомельские тепловые сети РУП «Гомельонерго» Михаил Починок отметил, что работа по охране труда и соблюдению техники безопасности на предприятии построена на системной основе. Иначе в энергетике быть не может.
– Это в первую очередь связано с наличием опасных факторов, которые окружают наших работников. Это шум, высокое напряжение, высокая температура, давление, двигающиеся механизмы. Чтобы сохранить жизнь и здоровье, необходимо обеспечить исполнение всех требований по охране труда и технике безопасности. Для этого внедрена система управления охраной труда. Проводится периодическая аттестация рабочих мест, постоянная работа по контролю за исполнением требований охраны труда, начиная от генерального директора областной энергосистемы и руководства филиалом заканчивая каждым работником. К виновным лицам, которые допускают нарушения, принимаются меры.
На предприятии разработана талонная система: каждый сотрудник имеет три талона, в случае нарушения правил охраны труда и техники безопасности один у него изымается. Допустив второе нарушение, работник проходит проверку знаний. В случае удаления третьего талона ставится вопрос о соответствии работника занимаемой должности. Персоналу, который на постоянной основе выполняет требования качественно и без нарушений, выдаются бонусы и дополнительное премирование.
Только на обеспечение охраны труда на Гомельских тепловых сетях в среднем было потрачено около 1,5 тысячи рублей на одного работника. Эта сумма слагается из множества мероприятий: создание бытовых условий, приобретение средств защиты и специальной одежды и другое.
Как отметил председатель комитета по труду, занятости и социальной защите Гомельского облисполкома Пётр Шутько, всем субъектам профилактики необходимо принять меры, чтобы человек знал и выполнял все правила техники безопасности и на рабочих местах, и в быту.
– Если сравнивать с аналогичным периодом прошлого года, то сохранилась положительная динамика по производственному травматизму. Число несчастных случаев со смертельным исходом сократилось в пять раз. Это самый низкий показатель среди регионов в республике. Есть уменьшение по тяжёлому травматизму, – отметил Пётр Шутько. – Но если такие случаи есть, значит, не все меры приняты, чтобы создать безопасные условия. Или работники не до конца выполняют правила.
Участники встречи обсудили имеющиеся проблемы, которые проявились в первом квартале текущего года и наметили задачи на будущее, чтобы минимизировать последствия и исключить нарушения охраны труда и техники безопасности.
Читать полностью: https://newsgomel.by/news/society/na-rup-gomelenergo-proshyel-oblastnoy-den-okhrany-truda_63748.html